Aquest gener hem reflexionat sobre els reptes de liderar equips diversos. Tanquem aquest cicle amb un últimarticle dedicat als dos grans desafiaments destacats en l'enquesta de gener 2025 de Vibliotec: compartir valorscomuns i aconseguir una comunicació efectiva.
En equips multigeneracionals, des dels principis sòlidsdels Boomers fins a la mentalitat digital de la Generació Z i Alpha, aquestes diferències són un repte, però també una oportunitat per al creixement i la cohesió.
Repte 1: Compartir Valors Comuns
Cada generació prioritza coses diferents:
- Boomers: Lleialtat i compromís a llarg termini.
- Generació Z: Propòsit i sostenibilitat.
Com alinear valors?
1. Identifica punts en comú: Parla amb el teu equip sobre les seves prioritats i valors compartits. Trobar aquestspunts reforça la unitat.
2. Connecta amb el propòsit: Relaciona les teves accionsamb objectius amplis com la sostenibilitat o l’impactesocial.
3. Respecte mutu: Reconeix les contribucions úniques de cada generació, valorant la diversitat dins l’equip.
Repte 2: Comunicació Efectiva
Els estils de comunicació varien segons la generació:
- Boomers: Prefereixen reunions cara a cara.
- Generació Z: Opten per eines digitals ràpides i col·laboratives.
Com millorar la comunicació?
1. Utilitza canals híbrids: Combina mètodes tradicionals, com reunions presencials, amb eines digitals com Slack, Teams o WhatsApp.
2. Escolta activa: Escolta amb atenció, fes preguntes i assegura’t que el missatge ha estat comprès.
3. Estableix normes clares: Defineix quan utilitzar cada canal de comunicació. Això evitarà confusions i milloraràl’eficàcia.
Com T’ajuda Vibliotec?
A Vibliotec, hem creat paths formatius dissenyats per ajudar-te a liderar en equips diversos. Els nostresprogrames et preparen per desenvolupar habilitats en comunicació intergeneracional, respecte mutu i alineacióde valors compartits.
Beneficis
- Major cohesió: Equips més harmoniosos i compromesos.
- Adaptabilitat: Millor capacitat per afrontar elsdesafiaments del món esportiu modern.
- Relacions autèntiques: Connexions basades en la confiança i el respecte.
Liderar equips multigeneracionals no és només un repte; és una oportunitat per créixer i transformar el món de l’esport.
Si vols més informació sobre els nostres paths formatius o per subscriure la teva entitat esportiva a un dels nostresplans anuals, escriu-nos a contact@vibliotec.org
Vibliotec: Liderant el futur de l’esport.