< Tornar a totes les notícies

Valors i Comunicació en Equips Multigeneracionals


Aquest gener hem reflexionat sobre els reptes de liderar equips diversos. Tanquem aquest cicle amb un últimarticle dedicat als dos grans desafiaments destacats en l'enquesta de gener 2025 de Vibliotec: compartir valorscomuns i aconseguir una comunicació efectiva.

En equips multigeneracionals, des dels principis sòlidsdels Boomers fins a la mentalitat digital de la Generació Z i Alpha, aquestes diferències són un repte, però també una oportunitat per al creixement i la cohesió.

Repte 1: Compartir Valors Comuns

Cada generació prioritza coses diferents:

- Boomers: Lleialtat i compromís a llarg termini.

- Generació Z: Propòsit i sostenibilitat.

Com alinear valors?

1. Identifica punts en comú: Parla amb el teu equip sobre les seves prioritats i valors compartits. Trobar aquestspunts reforça la unitat.

2. Connecta amb el propòsit: Relaciona les teves accionsamb objectius amplis com la sostenibilitat o l’impactesocial.

3. Respecte mutu: Reconeix les contribucions úniques de cada generació, valorant la diversitat dins l’equip.

Repte 2: Comunicació Efectiva

Els estils de comunicació varien segons la generació:

- Boomers: Prefereixen reunions cara a cara.

- Generació Z: Opten per eines digitals ràpides i col·laboratives.

Com millorar la comunicació?

1. Utilitza canals híbrids: Combina mètodes tradicionals, com reunions presencials, amb eines digitals com Slack, Teams o WhatsApp.

2. Escolta activa: Escolta amb atenció, fes preguntes i assegura’t que el missatge ha estat comprès.

3. Estableix normes clares: Defineix quan utilitzar cada canal de comunicació. Això evitarà confusions i milloraràl’eficàcia.

Com T’ajuda Vibliotec?

A Vibliotec, hem creat paths formatius dissenyats per ajudar-te a liderar en equips diversos. Els nostresprogrames et preparen per desenvolupar habilitats en comunicació intergeneracional, respecte mutu i alineacióde valors compartits.

Beneficis

- Major cohesió: Equips més harmoniosos i compromesos.

- Adaptabilitat: Millor capacitat per afrontar elsdesafiaments del món esportiu modern.

- Relacions autèntiques: Connexions basades en la confiança i el respecte.

Liderar equips multigeneracionals no és només un repte; és una oportunitat per créixer i transformar el món de l’esport.

Si vols més informació sobre els nostres paths formatius o per subscriure la teva entitat esportiva a un dels nostresplans anuals, escriu-nos a contact@vibliotec.org

Vibliotec: Liderant el futur de l’esport.